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“非诚勿扰”模式为企业招聘“安检”环亚娱乐ag88真人版

来源:http://www.xzmeili.com 责任编辑:ag88环亚 更新日期:2019-04-16 21:44

  “您好,是的,你要招聘员工可以到我们这里来登记下,麻烦您出示一下企业三证和公章,谢谢!w66利来。”

  “真心不好意思,如果没有这些东西,我们不能为求职者提供相应的保障,环亚娱乐ag88真人版。就不能为您免费招聘员工了!”

  当笔者来到樟树市职介中心时,听到的是职介中心员工与“企业”工作人员的如上对话。

  为保障企业招聘工作有序进行,同时确保求职者的求职安全,实现企业与员工“双赢”,今年以来,樟树市劳动就业管理局主动搭建企业“安检”平台,开启企业登记“非诚勿扰”模式。

  据介绍,“非诚勿扰”模式为“三诚模式”,即诚信、诚心、诚行。诚信指企业在职介中心登记时,必须提供企业真实的“三证”和公章,同时也要经得起在劳动仲裁院进行一次“诚信考核”,即只有该企业在劳动仲裁院无不良记录,方可初步登记;诚心是指企业招人用诚心。这要求企业做到其提供招聘岗位和企业信息要真实,可靠,确保员工进入一家正规企业,确保员工能够享有他基本的权利;诚行是指员工入企后,企业要拿出诚意,提供相对完善的设施,保障员工的基本生活。2019中国移动辽宁分公这“三诚”全面构成企业登记的基本条件,缺一不可,麻城玻璃栈道厂家直销首选【天宇游乐设备】并且实施一票否决制,将企业列入“黑名单”。

  据悉,该局“非诚勿扰”模式开启以来,在该市开展23场招聘会“安检”中,共提前剔除无证企业3家,不良信誉企业4家。该举措不仅促使不合格企业自行整改,还保障了正规企业与员工的合法权益,为企业招聘求职吹来一股正义清风。

  国家人力资源和社会保障部 主管国务院新闻办公室 批准中国劳动保障报社 主办